Faça isso e seja eliminado do processo seletivo
O que não fazer quando você está fazendo uma entrevista de emprego e participando de um processo seletivo.
O erro número um dos profissionais é falta de pontualidade.
Muitos profissionais acabam agendando a entrevista no horário que o recrutador determina e tem outro compromisso, ou de repente não vai ter disponível internet ou está trabalhando e tem uma reunião.
Então olhe bem a sua agenda e se você não puder, pede desculpa e joga essa entrevista para outro horário.
Não se atrase, não envie uma mensagem em cima da hora pro recrutador dizendo que você não vai poder participar, isso pode te tirar do processo seletivo.
Esteja cinco minutos antes lá, preparado.
Fator número dois: falar excessivamente na entrevista.
É muito importante também você treinar os seus ouvidos.
Fique bastante atento ao que ele está te perguntando e não comece a falar desesperadamente.
Terceiro erro grave: falta de interesse na oportunidade.
Às vezes você vai para a entrevista e não está muito interessado, você vai pra mostrar que está alí presente.
Mesmo assim é importante que você mostre que fez lição de casa, que você estudou sobre a empresa, se preparou, e dê atenção a sua apresentação pessoal.
Isso está mostrando organização, disciplina, preparo.
Um outro erro fatal na entrevista de emprego, e até nos contatos com o recrutador, é o profissional agir com arrogância.
Má educação, grosseria e arrogância estão fora de moda.
Hoje as empresas, buscam profissionais felizes, que levem a imagem de uma empresa respeitosa, que tem empatia e é muito importante que você mostre isso durante todo o processo seletivo independentemente do seu nível hierárquico.
MODELO DE CURRÍCULO: http://listavip.ttarga.com.br/cv
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